「成功する人は、全体の3%しかいない」…。
この話、昔からよく聞く。正直、この3%っていう数字の根拠がどこにあるのかは、よく知らない。でも、なんとなく感覚として、何かを成し遂げる人って、やっぱり少数派だよな、とは思う。
じゃあ、その「少数派」の人たちって、何が違うんだろう。生まれつき才能があるのか、運が良かったのか。…多分、それだけじゃない。最近考えてたんだけど、彼らが無意識にやってることって、実はすごくシンプルなんじゃないかなって。
先說結論:結局、全部つながってる
いろいろ言われるけど、突き詰めると、成功してる人たちの習慣って、ごく少数の原則にまとまる気がするんだ。エネルギーをちゃんと管理して、やるべきことに集中して、失敗しても進み続けて、常に自分をアップデートしていく。…ほら、別に魔法みたいな話じゃない。ただ、これを全部、高いレベルでやり続けてる。そこが違いなんだろうな、きっと。
土台作り:エネルギー管理と本質への集中
まず、何をするにしてもエネルギーがいる。当たり前だけど、ここが一番大事。どんなに良い計画があっても、実行する体力がなかったら意味ないしね。
いわゆる「3%の人」は、このエネルギーを浪費しない。そのために、すごく効率的な生活を送ってる。ちゃんと運動して、まともな食事して、しっかり寝る。…まあ、言うは易し、なんだけど。
でも、エネルギーって体力だけじゃない。精神的なエネルギーも、同じくらい…いや、それ以上に大事かも。どうでもいいことに悩んだり、価値のない人間関係に気を使ったりするのって、ものすごく消耗する。だから、彼らは人間関係も、時間の使い方も、すごくシンプルにしてる。自分にとって本当に重要なこと以外は、バッサリ切り捨てる勇気があるんだと思う。
結局、「何が重要か」を自分で分かってるから、そこにリソースを集中できる。家族なのか、仕事なのか、趣味なのか。それは人それぞれだけど、自分の「本質」が分かってれば、迷わなくなる。多くの人は、急ぎの用事と重要な用事をごっちゃにしちゃうんだよね。でも、本当に大事なのは、緊急じゃないけど重要なことだったりするから。
行動の原則:粘り強さと未来志向
次に、どう行動するか。ここで「粘り強さ」が出てくる。まあ、レジリエンスって言った方がカッコいいかな。要は、失敗からの回復力のこと。
計画通りに進むことなんて、まずない。絶対に問題は起きる。その時に、「もうダメだ」って思うか、「どうすれば乗り越えられるか」って考えるか。この差は大きい。
特に、日本では「完璧にやること」が美徳とされがちじゃない? でも、それが逆に足かせになることもある。最初から100点を目指すと、一回の失敗で心が折れちゃう。でも、成功する人って、60点でいいからまずやってみて、失敗から学んで70点にして…っていう進め方がうまい気がする。これは、原文の記事が書いてる海外の考え方と、日本の文化で一番ギャップがあるところかもしれないね。
そして、彼らは常に未来を見てる。過去の失敗にクヨクヨしない。もちろん、教訓としては活かすけど、感情的に引きずられることはない。「あの時こうしておけば…」っていう後悔は、何のエネルギーも生まないからね。視線は常に前。成功は後ろにはないから。…これも、分かってはいるけど、難しいことだよね。
思考パターンの比較:あなたはどっち?
ここで、ちょっと面白い比較をしてみようか。いわゆる「3%の思考」と「多くの人がやりがちな思考」を並べてみた。自分はどっちに近いか、考えてみるのも面白いかも。
| シチュエーション | 成功する3%の思考 | 多くの人がやりがちな思考 |
|---|---|---|
| 新しい挑戦 | 面白そう。失敗しても学びになる。 | 失敗したらどうしよう…準備が完璧じゃないからやめとこう。 |
| 他人からの批判 | なるほど、そういう見方もあるのか。参考になる部分はどこだろう? | なんでそんなこと言うんだ!…もう何もやりたくない。 |
| 「投資」という言葉 | 時間も、知識も、人間関係も、全部自分への投資だ。 | 株とか不動産とか…お金持ちがやることでしょ? |
| 忙しい時 | 本当に重要なことは何か?一つに絞ろう。 | 全部やらないと!ああ、時間がない!パニックだ…。 |
| 失敗した時 | OK、これは想定内。じゃあ、次どうする? | やっぱり自分には才能がなかったんだ…。 |
自分を育てる:自己投資と継続的な成長
最後のグループは、自分をどう育てるかって話。これも誤解されがちだけど、「投資」って、お金のことだけじゃない。
原文にもあったけど、人口の97%は投資をお金持ちの特権だと思ってる、みたいな話。これは極端だけど、気持ちは分かる。でも、本当の投資は「自分自身への投資」。例えば、本を読んで知識を増やすこと。セミナーに参加してスキルを学ぶこと。これも立派な自己投資だ。
もっと言えば、自分の内面を育てること。自信をつけるとか、リーダーシップを学ぶとか。人前で話すスキル、いわゆるパブリックスピーキングみたいなものもそう。どんなに良いアイデアも、伝えられなきゃ意味がないからね。こういう内面的なスキルに、時間とエネルギーをちゃんと使ってる。
そして、一番大事なのは、「成長し続ける」っていう意識だと思う。これで完成、っていうゴールがない。常に自分をアップデートし続ける。スポーツ選手が毎日練習するように、彼らも学ぶことをやめない。
そのために、自分を高めてくれる人たちと一緒にいることを選ぶ。メンターからのフィードバックを素直に聞く。周りの環境って、すごく大事だから。居心地のいいだけの場所じゃなくて、ちょっと背伸びしないといけない環境に身を置く勇気がある。
あ、そういえば、自分も誰かのメンターになりうるってことも忘れないようにしないとね。自分がもらったものを、また次の誰かに渡していく。このサイクルが、社会全体を良くしていくのかもしれない。
で、結局どうすればいいの?
ここまで話してきたけど、結局、特別なことは何もないんだよな。エネルギーを保ち、本質に集中し、粘り強く、未来を見て、学び続ける。一つ一つは、誰もが「大事だよね」って言うこと。
ただ、それを全部、毎日、やり続けるのが難しい。だから3%しかいない、っていう話なのかもしれない。
でも、この3%っていう数字に囚われる必要はないと思う。昨日より今日、少しでも前に進めたら、それでいいんじゃないかな。完璧じゃなくていいから、まず一つ、自分にできそうなことから試してみる。それが、結局は一番の近道なんだと思う。
…ちなみに、この中であなたが一番「耳が痛いな」とか「できてないな」って感じたのはどれですか?僕は正直、「エネルギー管理」、特に睡眠かな…。つい夜更かししちゃうんだよね。
